Découvrez le DEC,
Dipôme d’Expertise Comptable
(Bac +8)
Prêt à vous lancer dans le DEC ?
Découvrez tout ce que vous devez savoir sur cet examen
QUEL EST LE CONTENU DE LA FORMATION DSCG ?
Sept unités d’enseignement :
UE 1 : Gestion juridique, fiscale et sociale
UE 2 : Finance (UE 2)
UE 3 : Management et contrôle de gestion
UE 4 : Comptabilité et audit
UE 5 : Management des systèmes d’information
UE 6 : Grand oral
UE 7 : Relations professionnelles
QUELLE FORMATION SUIVRE APRES LE DSCG ?
L’obtention du DSCG vous ouvre la voie du stage DEC et du Diplôme d’Expertise Comptable.
Le DECQUELS JOBS AVEC UN DSCG?
– Collaborateur confirmé
– Chef de mission
– Manager
– Responsable de bureau
– RAF/DAF
– Chef comptable
QUEL NIVEAU DE RÉMUNÉRATION AVEC UN DSCG?
De 28K€ à 60K€ bruts annuel en fonction de l’expérience, du job, de la taille de la structure, de l’encadrement et de la situation géographique.
En savoir plus33K€ Salaire moyen en sortie d’études
Le DEC
Classé au niveau Master, ce diplôme offre une expertise approfondie dans plusieurs domaines clés, dont la comptabilité, la gestion, la finance, le droit fiscal, l’audit et le contrôle de gestion. Pour entamer ce parcours, une base solide est requise. Habituellement, les étudiants accèdent au DSCG après avoir validé un DCG, une Licence professionnelle en Comptabilité Contrôle Audit (CCA) ou d’un Master Comptabilité Contrôle Audit (CCA).
Que faire avec un DSCG ?
Après l’obtention du DSCG : vers une Carrière d’Expert-Comptable
Le DSCG constitue une étape cruciale vers la profession d’expert-comptable, bien qu’il ne soit pas suffisant. Pour accéder pleinement à cette profession, l’obtention du Diplôme d’Expertise Comptable (DEC) est indispensable, ouvrant la voie à l’inscription à l’ordre des experts-comptables.
Pour décrocher le DEC, équivalent à un niveau Bac 8, vous devrez compléter un stage pratique de trois ans et réussir un examen final composé de deux épreuves écrites ainsi qu’une soutenance de mémoire. Une fois titulaire du DEC, diverses options s’offrent à vous : vous pouvez choisir d’exercer en tant qu’expert-comptable indépendant, rejoindre un cabinet d’expertise comptable en tant qu’associé ou même fonder votre propre cabinet.
Débouchés avec le DSCG en cabinet d’expertise comptable
– Collaborateur comptable : Le collaborateur comptable est le garant de la qualité de la saisie, des lettrages et des demandes de pièces qu’il transmettra au chargé de mission en charge du dossier. Il a pour mission de préparer les déclarations de TVA et veille à maintenir un contact permanent avec le chargé de mission pour l’alerter sur des anomalies ou des difficultés sur la remise des pièces ou sur les pièces comptables elles-même. Il veille à ce que ses dossiers soient optimisés : liaisons EBICS, paramétrages d’affectations automatiques.
Fiche collaborateur comptable– Chargé de mission : Le chargé de mission est l’interlocuteur privilégié des clients du cabinet. En contact direct avec les clients de son portefeuille qu’il gère et organise, le chargé de mission prend en charge l’ensemble des demandes de ses clients qui le considèrent comme la personne a contacter en cas de questions ou de problématique.
Fiche métier chargé de mission– Manager expertise comptable : Aussi appelé chef de mission, le manager expertise comptable est un cadre de l’organisation du cabinet. Il supervise la production afin de veiller au respect des obligations légales de nos clients. Il est le référent technique privilégié des chargés de missions dont il assure le suivi et la formation.
Fiche métier Manager– Directeur de bureau expertise comptable : Avec du talent, une bonne volonté et quelques années d’expérience, les diplômés du DSCG peuvent très bien devenir directeur de bureau et à ce titre, gérer, organiser, recruter, développer un bureau autonomne.
– Auditeur : Les diplômés du DSCG sont également bien positionnés pour poursuivre une carrière dans l’audit, où ils sont chargés d’examiner les comptes d’une entreprise pour s’assurer de leur conformité aux normes comptables et réglementaires en vigueur.
Débouchés avec le DSCG en entreprise
– Contrôleur de gestion : Les compétences acquises dans le cadre du DSCG préparent également les diplômés à occuper des postes de contrôleur de gestion, où ils sont chargés d’analyser les performances financières d’une entreprise et de contribuer à la prise de décision stratégique.
– Responsable comptable : Le DSCG prépare également les diplômés à assumer des fonctions de responsabilité au sein des services comptables des entreprises, où ils sont chargés de superviser et de gérer les opérations comptables au quotidien.
Consultant en finance: Les compétences en finance acquises grâce au DSCG permettent aux diplômés d’exercer en tant que consultants en finance, où ils fournissent des conseils stratégiques en matière de gestion financière à des entreprises de divers secteurs.
– Responsable Administratif et Financier (RAF) : il prend en charge la gestion des services administratif, comptables et financier d’une entreprise, veillant à leur bon fonctionnement et à leur efficacité. Souvent conseiller des dirigeants, il intervient dans la définition des orientations stratégiques.
– Directeur Administratif et Financier (DAF) : il est chargé de superviser la gestion administrative, comptable et financière de l’entreprise, veillant à l’application des stratégies définies par la direction générale et coordonnant les différents services sous sa responsabilité. Bien que distincts du comptable, ces deux rôles impliquent des responsabilités étendues et une coordination efficace des activités, soulignant ainsi la nécessité de clarifier leurs attributions respectives malgré la subtilité de la frontière qui les sépare.
Peut-on faire le DSCG en alternance ?
La réponse est oui ! Le DSCG est un diplôme qui peut se préparer en alternance. Ainsi le temps de formation sera réparti entre heures de formation et pratique professionnelle.
Le DSCG en alternance peut se préparer soit sous la forme :
– D’un contrat de professionnalisation
– D’un contrat d’apprentissage
Le choix du contrat se fera selon l’établissement scolaire où la formation sera suivie ainsi qu’en fonction de l’âge et le statut de l’apprenant.
Découvrez le témoignage et les conseils de Sébastien, Tessa et Maxime, titulaires du DSCG.
Quoi de mieux que ce qui l’ont passé pour vous en parler.
Quelle rémunération avec le DSCG en alternance ?
Le salaire d’un DSCG en alternance correspondra à un pourcentage du SMIC (ou du salaire minimum conventionnel sur le poste occupé, si ce montant est plus élevé que le SMIC) et sera variable en fonction de l’âge de l’apprenant et du type de contrat signé (professionnalisation ou apprentissage).
Dans le cadre d’un contrat d’apprentissage, à partir de 21 ans, le minimum est fixé à 53% du SMIC pour la première année d’alternance et 61% pour la seconde année. Le contrat de professionnalisation prévoit quant à lui, un minimum de 70% du SMIC à partir de 21 ans.
Les salaires pour les diplômés du DSCG
Avec un Diplôme Supérieur de Comptabilité et de Gestion (DSCG) en poche, les perspectives de rémunération et d’évolution de carrière sont prometteuses. Il est important de noter que le salaire dépend non seulement du diplôme obtenu, mais aussi de l’expérience professionnelle, de la localisation géographique et de la taille de l’entreprise ou du cabinet d’expertise comptable.Dans certaines régions, les salaires initiaux pour les titulaires du DSCG peuvent varier entre 28K€ et 33K€ par an, voire même plus en Île-de-France.
Cependant, ces chiffres évoluent rapidement avec l’expérience. Après seulement 3 à 5 ans sur le marché du travail, les rémunérations augmentent considérablement. En cabinet d’expertise comptable, les salaires varient selon le poste occupé et l’expérience accumulée. Par exemple, un assistant comptable peut espérer gagner entre 25K€ et 35K€ par an, tandis qu’un chef de mission peut prétendre à un salaire compris entre 36K€ et 50K€, selon ses responsabilités et son expérience. Un directeur de bureau expérimenté peut obtenir une rémunération avoisinant les 60K€.
